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特色模块
迈向智能世界2030,有九大技术挑战
在2021华为全球分析师大会上,华为董事、战略研究院院长徐文伟发布了迈向智能世界2030的九大技术挑战与研究方向,呼吁产学研精诚合作,以开放包容、协同创新的机制,汇集全人类的.....
为什么说平台型组织,才是人力资源专业管理的终极追求?
从2018年开始,中国经济增速趋缓,经济结构调整来临,过去一度顺风顺水的企业逐渐感觉到了寒意。而中美贸易战、新冠疫情等一个个灰犀牛或黑天鹅事件,更是让企业雪上加霜。.....
练就一支重量级的高绩效团队
作者 | 高正贤 华夏基石高级合伙人 关于高绩效团队,有句话说得很好:胜则举杯相庆,败则拼死相救。今天,我们面对的是智能时代,在公司外部,大背景是数字革命,产业环境的复.....
唯有文化能构筑企业发展的长期动力
作者|杨四伟 华夏基石管理咨询集团高级顾问、项目经理 1997年任正非在华为内部会议上讲了一句话:资源是会枯竭的,唯有文化才会生生不息。后来这句话被广为传颂,一方面可能是因.....
管理洞见——构建数字时代的护城河:永不休止的技术创新与组织进化
作者|张百舸 华夏基石集团副总裁、华夏基石集团企业数字化战略转型中心总经理 2020 年5月30日,湖畔大学开学第一天,围绕着当下环境高度不确定,企业应该继续扩张还是优先盈利?.....
圆桌论坛——回归常识和管理基本功
彭剑锋:一位董事长给我打电话说,你们华夏基石总说要回归常识,尊重常识。常识到底是什么?我说常识有两种:一是代表规律性的东西,是不可逆转的;二是千百年来形成的习俗,.....
2021,中国企业需刷新六大认知
作为管理顾问,我们的使命是做中国企业家的同路人,保持和企业家的共情能力是对我们的基本要求。在中国做企业不容易,大多数企业家的起点都不高,没有接受过系统的管理学教育.....
2021,新格局,新思维,开启新成长之路
一、四大新格局开启新成长之路 目前,中国经济、中国企业究竟面临着什么样的新格局,概括起来讲,可以总结为四点:最大的劳动力市场延伸出最大的消费市场;从机会成长阶段向能.....
后疫情时代的企业业绩突围——时代新特征、战略新空间、成长新能力
一、不确定时代下的企业新焦虑 当前,企业发展的外部环境确实发生了非常大的变化,即所谓的VUCA时代(不确定时代)。通过世界500强榜单近40年排名Top 10企业的变化,就能感觉到这个.....
建立新格局,培育新能力,实现新成长
一、中国企业面临的宏观环境新变化 新时代、新格局,宏观环境有一些变化,但可能没有大家想象的那么大,主要体现在三个方面。 (1)从中国的宏观经济环境来讲,就是步入双循环、.....
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